《易经》群经之首企业文化根源之本

　　文化，是人类在社会历史发展过程中所创造的物质和精神财富的总和

　　文化，是人类在社会历史发展过程中所创造的物质和精神财富的总和。它包括器物文化、法制文化和精神文化三个方面。文化在汉语中实际是“人文教化”的简称。“文”与“化”并联使用，较早见之于战国末年儒生编辑的《易•贲卦•象传》：刚柔交错，天文也。文明以止，人文也。观乎天文，以察时变；观乎人文，以化成天下。“人文”与“化成天下”紧密联系，“以文教化”的思想已十分明确。

　　现代企业文化，是指企业所创造的具有自身特点的物质文化和精神文化，是企业在各种活动及其结果中，所努力贯彻并实际体现出来的以文明取胜的群体竞争意识。企业文化是社会文化的一部分。面对全球经济一体化和信息化的市场竞争，企业的竞争实际上是核心竞争力的竞争，是国际化的竞争。竞争的背后就是文化的碰撞、交融、融合。中国的企业只有依靠得天独厚的优秀传统文化基因，才有可能吸收外来先进文化，才能塑造自身的核心竞争力。现代企业文化建设与创新，须植根于国家民族文化，将民族传统文化中的先进思想理念融入到企业的内在精神、行为准则与价值观念之中，并结合时代精神，赋予其新的内涵，成为企业发展的指引力与推动力。

　　中国传统文化内涵丰富、意义深远，在历史长河中价值不断体现，在当今时代又以多种无形或有形的方式渗透到各个文化领域，发挥其强大的精神指导作用。《易经》作为中国文化源头，是中华文明的智慧与文化的结晶，被誉为“群经之首，大道之源”， 《易经》的思想已经渗透到中国人生活的方方面面。“天行健，君子以自强不息；地势坤，君子以厚德载物”，苏秦弘老师结合《易经》乾坤之德，把《易经》六十四卦管理智慧运用于现代企业文化的建设与创新当中。由此可见，在企业文化建设与传播中，企业家本身就是企业文化的倡导者与传播者，要充分发挥企业家的倡导、教育、传播、指导和模范的带头作用；企业家本身也是企业文化的载体，对企业文化的建设和宣传起着至关重要的导向与推动作用。

　　一流企业靠文化！二流企业靠营销，三流企业靠产品。企业文化统率企业的一切经营活动，苏秦弘专家教会你如何将企业文化的核心理念运用于企业的各种价值活动中，成功打造企业文化管理模式；改善团队文化建设，提高团队的执行力；运用企业文化整合传播模式，打造企业品牌形象，推动企业快速向前发展。

　　企业文化创新，现已成为提高企业竞争力的、具有决定性作用的新型经营管理方式。原创的企业文化生命周期管理模式，从企业文化创建、引入、兴起到成长、强盛、重塑六个阶段，教会你将企业文化内涵融入企业经营理念、企业价值观、企业精神、企业产品、企业品牌和企业形象之中，打造基业长青的强势企业文化，形成企业创新的动力和创新管理方式，加强企业不断发展壮大！

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　　天道、地道、人道三才之道，启示了万事万物的生生不已的变化与发展的规律和哲理思想，给予我们人类效仿学习的范本与准则，指导人们和谐生活与生生不息的发展。我们从《易经》中参悟三才之道，可以顺应天地人之道的法则，获得企业发展与人生成长的智慧。

　　企业要放眼世界，全球化经济时代，应该充分发挥企业自己的实力与品牌效应，打造强势企业文化与国际化品牌，做好平台化的经营创新，以强大的优势与企业家地位，加强企业国际化经营创新的发展。